4月24日，新田县召开全县用人单位按比例安排残疾人就业年审暨申报缴纳残保金工作培训会。全县乡镇街道、县直机关、团体、企事业单位负责残疾人就业审核认定、申报缴纳残保金工作人员共近200人参加会议。
会上，县残联副理事长李扬组织学习湖南省委组织部等六部委《关于机关、事业单位、国有企业带头安排残疾人就业工作的实施意见》等相关文件精神。随后，分别由县残联、县税务局业务股室就用人单位按比例安排残疾人就业年审及申报缴纳残保金工作进行了业务培训，并现场进行问题互动解答。
近年来，在县委、县政府坚强领导下，残联、税务、财政部门牢固树立主责意识，以安排残疾人就业为目的,以收取残疾人就业保障金为手段，强化组织领导,加强政策宣传,依法征收征缴，残疾人就业和残保金征收取得了一定成效，为推动我县残疾人事业高质量发展发挥了积极的作用。2021年，全县用人单位按比例安排残疾人就业共64人，2022年，全县用人单位按比例安排残疾人就业83人，同比增长19人。2024年截止到4月23日已入库残保金97.93万元，与去年同期相比增收46.76万元，增长91.37%。
下一阶段，县残联、县税务局、县财政局等相关部门将充分利用现代化的媒体平台，大力宣传残疾人就业和征收残保金的政策法规，提高用人单位自觉安排残疾人就业和主动申报缴纳残保金的法律意识，营造用残、扶残、助残的良好社会氛围。对用人单位要树立正反两方面的典型，对积极安排残疾人就业和主动申报缴纳残保金的用人单位要通报表扬，对拒不安排残疾人就业又不缴纳残保金的单位要在媒体上曝光，加强社会的舆论监督。
图为“湖南残联”官方公众号
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